Dla środowiskowego domu samopomocy prowadzonego przez jednostkę samorządu terytorialnego stanowisko powinno formalnie nazywać się „kierownik”.
Zgodnie z przepisami rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie środowiskowych domów samopomocy (dalej: ŚrodDomSamR) na kierownika domu nałożono konkretne obowiązki i uprawnienia. Kierownik domu m.in.:
1) musi mieć wykształcenie wyższe na kierunku przydatnym do świadczonych usług oraz m.in. pół roku doświadczenia zawodowego (§ 9 ŚrodDomSamR);
2) opracowuje regulamin organizacyjny, program działalności, plany pracy;
3) podejmuje decyzje operacyjne dot. przyjęć, terminów, zajęć klubowych itd.;
4) sporządza sprawozdanie roczne z działalności.
Przepisy ŚrodDomSamR konsekwentnie zatem posługują się terminem „kierownik domu”.
Z formalnego punktu widzenia przepisy ŚrodDomSamR definiują funkcję kierownika i nie wprowadzają zakazu zmiany nazwy stanowiska. Należy jednak pamiętać, że pracodawca samorządowy nie ma takiej dowolności w kształtowaniu środowiska pracy (struktury, nazewnictwa) jak pracodawca działający w sferze prywatnej. Pracodawca samorządowy nie działa według zasady: co nie jest zabronione jest dozwolone. Z uwagi na fakt, że podmioty zewnętrzne (obywatele, wojewoda) w kontaktach z placówką mają prawo oczekiwać, że osoba kierująca placówka ma uprawnienia, o których mowa w przepisach, wprowadzenie dodatkowej nazwy może wprowadzać w błąd odbiorców.
